これから始まる就活について、就活を終えた留学生から情報収集できるセミナーです。

今回話してくださる先輩は、中国の大学を卒業したあと来日し、
今年、日本のクルマの技術の中心、愛知県にある自動運転技術開発企業から
エンジニア職で内定を受け取りました。

就活体験談として

・いつから就活を始めたか

・どのような企業に応募したか

・就活のなかで苦労したこと（会社選び・面接で何をアピールするのか）

・面接の経験、面接でよく聞かれた質問

・仕事選びなぜその企業・仕事を選んだか

などをお話し頂きます。

「先輩留学生はどんな活動していたの？」、「実際の選考はどんな内容か？」

について知りたい方！ぜひご参加ください☆彡

対象：2024年秋・2025年春に卒業予定の留学生

言語：日本語・中国語

参加方法：オンライン

（参加方法は申込者にお伝えします）

日本企業では、SPI試験以外にも代表的な適性検査がいくつかあります。

コロナの影響で自宅受検型が主流になり、その中で一番多いのが「玉手箱」です。
また、「Web-CAB」は、IT志望の留学生には必須です。
「GAB」は、大手商社、証券、コンサル会社でよく使われています。
これらはいずれも、SPIよりも難しく、練習しなければ解けない問題です。

でも大丈夫！
コツをつかんで、今から早めに練習すれば必ず点数は上がります！

毎年、多くの外国人留学生を合格に導いている私が、

・問題の意味が？、問題の日本語が分からない？

・外国人留学生のつまづきやすい点

などのお悩みにお答えして、
実際の問題を一緒に解きながら、留学生がつまづきやすい点を解説します。

＜内容＞
１．SPI以外の適性検査とは？
２．玉手箱、Web-CABについて
３．CUBIC、その他について
４．点数アップの方法

毎年、「リュウカツ」を通して、多くの先輩、外国人留学生がさまざまなIT企業へ就職しています。
日本のIT企業は、アメリカのビッグ・ファイブ GAFAMとは、成り立ちの歴史、特徴が違います。自分に適したIT企業の選び方を解説します。

＜内容＞

• • 日本のIT業界の歴史
  • 現在の日本のIT業界
  • プログラミング言語で分けたIT職種
  • 楽天、LINEなど人気企業の選考は？
  • 外国人留学生の合格率はどれぐらい？

企業の人にメールを送る時、ルールやマナーに十分気を付けていますか？

これまで友達とSNSでやりとりしていた時と同じように書いていませんか？

この講座では、これから増える企業の人とのメールなどのやりとりで、

絶対に気を付けたほうがよいポイントをお話しします。

・インターンシップ参加後の御礼の伝え方

・面接や面談の案内に対する返信や面接日を変更したいときの書き方

などで

数多くの留学生とメールのやりとりをしたコンサルタントが

「もったいないな」と思うよくある失敗ポイントと、

会う前に印象アップできるポイントをわかりやすく解説します。

 

・申込者が3名以下の場合は、開催しません。

・申込者には、開催日のお昼までに参加方法をご連絡します。