【既卒・キャリア 電気電子専攻未経験・業務経験者 タイ語ネイティブ】電気電子の技術で大手企業の技術を支える!残業少なく休日も確保:神奈川本社勤務 外国人留学生採用

募集要項
- 業種
- メーカー系
- 職種
- エンジニア職
技術職
- 学科・専攻
- 母国や日本で電気電子専攻
- 母国語
- タイ語 ※生産拠点のタイ工場との連携が重要なため
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川・鶴見(日本本社)
- 勤務地の変更範囲
- 本社で長期勤務 ※タイへの出張あり
- 給与
- 中途:年収400~700万円(経験・能力次第)
昇給:年1回、賞与:年3回
- 日本語能力
- 日本語能力試験N2レベル
- 英語能力
- 不問 ※英語を活かせる業務にチャレンジできます
R&Dに基づく創造的な製品開発
タイ関連会社との生産管理強化
会社の特徴
-
電流センサの開発・製造・販売
-
省電力対応機器(エコロジーパーツ)の製造・販売
-
応用製品の開発・製造・販売
創業以来、一度も赤字決算なし。約600種類の製品を全国約6,700社へ供給し、
納期管理を徹底しています。少数精鋭の組織で堅実な経営を実現。
R&Dに基づく創造的な製品開発と、社会貢献を重視しています 。
本社役員とタイ出張もあり、社内で重要なポジションで
仕事ができます。
募集職種・仕事内容
募集職種:
設計開発職・タイ企業の生産管理
最初に日本本社で仕事の流れと製品を覚えていただき、タイの生産工場の管理を行います。
その後電流センサの設計開発業務を担当。既存製品のカスタム対応、新規製品の設計、基礎研究などを含みます。測定器を使った特性測定、試作品の設計・組み立て・評価、仕様書や図面の作成、小型工作機・3Dプリンタ活用なども含まれます。
どの時期に何をしたいのか、という具体的なキャリアプランは話し合いながらすすめます。
求める人材/応募条件
【人柄】
-
明るくチームで自然にコミュニケーションができる方
自ら学び、成果を素直に追求する姿勢がある方
【専攻・スキル】
-
電気・電子系の知識を活かせる方(専攻や実務経験)
JLPTN2レベルの会話力(受験の有無に関わらず)
入社後の流れ
1、研修で基礎を習得
2、測定や書類補助業務からスタート
3、技術レベルに応じて設計開発に参加
4、営業と連携して新製品開発を行う
上記に加えて
品質に重要なタイ工場・関連会社に出張があります。
応募方法
応募する方は次の手順で進めてください
手順1:「ログインして申し込み」をクリックしてください
手順2:履歴書を、下記へメール添付で送付してください
宛先:松井(まつい)matsui@originator.co.jp
●応募資格にかなう方にのみ、個別にご連絡させていただきます。
ご了承ください。
~ ご応募をお待ちしています ~
会社概要
- 業種
- 電流センサーの開発・製造企業
- 事業内容
- 電流センサの開発・製造・販売/省電力対応機器(エコロジーパーツ)の製造・販売/応用製品の開発・製造・販売
- 本社
- 神奈川県
- 設立
- 1973年
- 事業所
- 神奈川本社
- 勤務地
- 神奈川本社
- 給与
- 中途:年収400~700万円(経験・能力次第)
昇給:年1回、賞与:年3回
- 賞与
- 年3回
- 勤務時間
- 標準労働時間 9:00~17:30
- 休日
- 土日祝日、夏季休暇(4日)、年末年始休暇(7日)、有給休暇等
- 福利厚生
- 健康保険・労災保険・雇用保険・厚生年金、社員旅行、退職金制度 など
- 沿革
- 創業者は発明家でした。 創造的技術・製品開発への挑戦 物理的に可能なものなら自ら作っていこうという精神があります。
電流センサとは、電流の検出や値を知ることができる便利な電子部品です。
- 受動喫煙防止のため取組
- 屋内全面禁煙 ※受動喫煙防止を企業として積極的に行う