【既卒・第二新卒】日本語とベトナム語の2か国語をいかせる海外営業職 外国人留学生採用(東京・大阪勤務)

ベトナム、日本国内をつなぐ
大型浄化槽・産業排水処理槽の営業業務

企業の特徴

住宅設備機器、機能性セラミック、陶磁器が3つの主要な事業です。三大型浄化槽や産業排水処理槽、ディスポーザ処理槽がベトナム市場で伸びております。

 

募集業務

■海外営業

大手ゼネコン・サブコンに対して営業活動を行い、工事案件の受注へとつなぎます。

企画段階から入り、浄化槽やディスポーザの導入の提案から行います。

新卒で入社をしたベトナム語ネイティブの文系社員がおりますので基礎から
身に着けつけることができます、

浄化槽は下水道未整備エリアの大型施設(物流施設等/工場/病院/学校)に、ディスポーザ(生ごみ処理システム)は新築分譲マンションに導入されます。
・基本的には営業は受注まで。その後は施工管理が担当します。
・訪問する顧客は東京に集約されています。

応募条件

・営業経験
・ベトナム語ネイティブ
・日本語力(ビジネスレベル) JLPTN1

待 遇

月額(基本給):20万~25万
その他手当:3.3万円~4.0万円
総額の月給:23.3万円~29万円

<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(⑦月、12月)

選考フロー

選考フロー:書類選考後
→1次選考(会社説明・人事面接)→ 2次選考(役員面接)
→ 最終選考(社長面接) → 採用

申込方法

手順1:「申込」をクリックする
手順2:履歴書を下記メールアドレスまで送付してください。
提出書類を提出した方で、この企業とマッチングする方に詳細を案内します。
メールアドレス:matsui@originator.co.jp
担当者:松井(マツイ)

たくさんのご応募お待ちしています。
ご質問やご相談も上記メールアドレスにて受け付けます。

 

『募集終了』【24卒向け 留学生採用】国内シェア90%、世界シェアトップ3の衛生用品製造機械メーカーでエンジニア人材採用 大阪勤務

開発~設計~製造まで一貫して
手掛ける衛生用品製造機械のメーカーです!

◎国内シェア90%、世界シェアトップ3のグローバルメーカー
◎全長50m、生産量1,000枚/分を誇る
 高速高性能オーダーメイドマシンの設計製造
◎専業メーカーは日本で1社のみ!

業務内容

◆勤務先:大阪本社

◆電気設計(理系)
製造機の電気制御をプログラミング、コントロールパネルの操作方法を決め、機械制御、デバッグ調整を行います。国内外のお客様先へ伺い、電気工事・プログラム・配線など電気に係る業務を行います。高レベルの電気回路の知識だけでなく、問題解決・折衝能力が身につきます。チームで進める仕事ですので、わからない事を調べたり、他人に聞いたりすることができる積極性と勉強熱心さが大切です。

◆機械設計(理系)
製造機を規格にもとづいて製図し、必要な装置を手配。ベースとなるユニットをオーダーメイドで設計します。受注生産なので、世界でたった一つの機械を設計できることが魅力です。幅広い設計知識とマネジメント能力、グローバルな製図方法が身につきます。将来的にはプロジェクトリーダーとして活躍されることを期待します。チームで進める仕事ですので、協調性と計画性が必要です。

◆機械組立(理系)
組み立てて終わりではなく商品の品質や機械の稼働率や良品率を上げていくために徹底的にこだわり抜きます。技術が必要なことはもちろん、納期などのプレッシャーも伴う仕事ですがそれだけやりがいもある仕事です。

応募条件

・2023年3月~2024年3月大学・大学院卒業見込み
・日本語:N2以上
・専攻:機械、電気電子

選考フロー

適性検査⇒一次面接⇒二次面接⇒最終面接⇒内定

申込方法

手順1:「申込」をクリックする
手順2:履歴書を下記メールアドレスまで送付してください。
提出書類を提出した方で、この企業とマッチングする方に詳細を案内します。
メールアドレス:shao@originator.co.jp
担当者:邵(ショウ)

たくさんのご応募お待ちしています。ご質問やご相談も上記メールアドレスにて受け付けます。

(SHO)

 

【新卒・中途】外国人留学生採用!半導体試験装置メーカーでシステムエンジニア募集!

半導体の電気的な検査を行う「テスター」という計測器を開発、製造、販売している会社です。

業務内

半導体テストシステムのソフトウェアやハードウェアの開発をお任せします。
ソフトウェアの開発担当は、主にC、C++、C#、VB、のプログラミング言語を用いて作業を進行。
ハードウェアの開発担当者は、仕様書から評価・検証まで全工程に携わりながら電気回路の設計、FPGAやCPLDの設計など業務を行います。
いずれも新規開発をメインとし、納期までのスケジュールを厳守しながら業務を遂行していただきます。

応募条件

・2023年3月~2024年3月大学・大学院卒業見込み
・日本語:N2以上
・専攻:電気電子

申込方法

手順1:「申込」をクリックする
手順2:履歴書を下記メールアドレスまで送付してください。
提出書類を提出した方で、この企業とマッチングする方に詳細を案内します。
メールアドレス:shao@originator.co.jp
担当者:邵(ショウ)

たくさんのご応募お待ちしています。ご質問やご相談も上記メールアドレスにて受け付けます。

(SHO)

【24卒・既卒 全学部対象】タイ語・インドネシア語ネイティブ 会計・税務職 大手企業の本社での勤務後、将来母国法人の役員へ 外国人留学生採用

事業内容

創業100年以上の歴史をもち世界34拠点を持つ金属素材のメーカーです。自動車業界を含む多岐に渡る分野で製品が活用されています。研究・開発にも注力し、業界では自社でしか実現できない材料をつくっています。
環境への取り組みにも先駆的で、SDG’sを始めとしリサイクル産業における技術とノウハウを活かしています。最新技術と柔軟な姿勢で環境保護に取り組み、持続可能な事業展開を目指しています。

募集背景

海外拠点34拠点のなかで注力しているタイ・インドネシアです。
そのため、日本の商習慣や大手海外メーカーと強固な関係性を築くため
将来、母国の戻って日本と母国の架け橋になりたいと考えている方を
日本で業務を習得していただいた後、CFO (Chief Financial Officer)として
それぞれの現地法人でリーダーとなっていただきます。

募集ポジション/仕事内容

会計・税務職
最初に日本国内の会社決算から学んでいただきます。そして経営の指針となる業績分析や予算作成に関わり、監査法人対応、法人税、地方税や消費税等の様々な税金関連業務まで行います。現地法人の業務サポートも行い、国内業務で学び実績してきたことを活かしながら
母国法人との業務改善、業績分析や連結決算に関わる支援を行います。

業務の経験をつみながら、会社と相談しながら母国法人に転籍をいたします。
役職者としての処遇で赴任します。

求める人材

*常に新しいことを学ぶ意欲があること

*人との関わり(コミュニケーション)が好きこと

*会計・税務のスキルを身につけて、会社の将来をつくりたいこと

応募資格

●学歴:
新卒
2023年9月~2024年3月に4年制大学・大学院を卒業予定の方
既卒
海外大学・大学院を卒業し就労目的で日本語学校・専門学校に在籍
2023年3月以前に卒業し将来的に母国帰国を考えている方

●専攻:全学部全学科

●言語力:タイ語あるいはインドネシア語ネイティブ
日本語能力試験N2以上

申込方法

手順1:「申込」をクリックする
手順2:履歴書をマイページからアップロードしてください。
こちらの企業の募集要項とマッチする方に詳細を案内させていただきます。
メールアドレス:matsui@originator.co.jp
担当者:松井(マツイ)
※就活を通して個人の成長と発展を実現しましょう。
履歴書添削や面接準備のアドバイスをさせていただきます。

たくさんのご応募お待ちしています。ご質問やご相談も
上記メールアドレスにお送りください。

【建築専攻 台湾赴任/2024年新卒・仕事経験者】大手ゼネコンの国内業務経験後、台湾現地法人で就業 将来の幹部候補採用 外国人留学生

国内勤務で技術習得、台湾で技術とマネジメントを経験
本社と海外法人の育成プログラム

事業内容・グローバル展開

日本の代表的なゼネコンの海外事業に関わる採用です。

「建設事業(建築、土木、海外建設)」を中心に海外展開をすすめています。
また「不動産開発」「エンジニアリング」「LCV(ライフサイクル・
バリュエーション)」「フロンティア」の4分野で事業を展開しています。

今回の募集ポジションでは、建築の施工管理業務を国内で習得していただき
3年後を目標に、台湾法人で幹部候補として、技術・マネジメント・顧客交渉
など多方面に優れた人材としての育成を考えたプログラムです。

業務内容

・建築施工管理、生産技術、図面技術等に関する建築技術関連業務
(商業施設・オフィスビル・マンション・研究施設・医療施設・官公庁案件等)

応募条件

・専攻・・・建築専攻
・学歴・職歴
新卒:2023年9月~2024年4月卒業見込みの大学・大学院の卒業見込み
仕事経験者:日本国内で施工管理業務経験者。

・日本語力:N2以上、中国語ネイティブ

★求める人材★
本社で業務を経験し
数年後に台湾現地法人の幹部候補として、活躍したい方を求めています。

*日本本社だけでなく日系顧客との関係を維持し、
台湾での企業価値向上に熱意をもって取り組む方

*日本勤務の期間(3年間)に施工管理業務の経験値を高めてください。
台湾では現場のリーダーとして経験をつみ、将来的には工事長や
現地法人役員として日本の留学経験・業務経験で得られた知見を
活かしていただきたいです。

選考フロー

書類選考⇒本社・人事/台湾法人との面接2回、待遇に関する面談も面接の間に入ります。

~ ご応募お待ちしてます ~

★★★応募する方は次のステップで応募を進めてください★★★
手順1:「申込」をクリックする
手順2:履歴書もしくはエントリーシートを下記メールアドレスまで送ってください。
宛先:松井(まつい) matsui@originator.co.jp

ご質問やご相談も上記メールにご連絡ください;

【25年卒】外国人留学生採用!大手グループ会社 レジャー・ホテル業界 総合職募集!

全国の遊園地を対象としたM&A による事業規模の拡大していくビジネスモデルでテーマパーク、遊園地等の運営及び管理、コンサルティングを行っている会社です。
外国籍社員が活躍しています。

募集職種

■総合職(運営・企画・宣伝・営業)

■勤務先:栃木県、長野県

業務内容

1)営業統括部
2)パーク事業部
3)レストラン事業部
4)ホテル事業部
5)リゾート事業部

求める人物像

・Challenge/Change/Creat
・現場主義
・自走の精神
・明るくどんなことにも興味を持って働ける
・コミュニケーション能力

応募条件

■2024年9月~2025年3月 短大・専門学校・大学・大学院卒業見込の方
※既卒者は卒業後3年以内の方
■日本語能力:N2以上
■専攻:不問

専攻フロー

WEB説明会→WEB面接(2~3回)→役員面接

★★★応募する方は次のステップで応募を進めてください★★★
手順1:「申込」をクリックする
手順2:履歴書もしくはOpenESを下記メールアドレスまで送ってください。
宛先:邵(ショウ) shao@originator.co.jp

たくさんのご応募お待ちしています。
ご質問やご相談も上記メールアドレスにて受け付けます。
(SHO)

【24年秋・25年春卒業 ベトナム語話者 理系専攻システム開発職対象】東京・大阪勤務:日本のCMで有名!今年もリュウカツから採用します  外国人留学生採用

ベトナム語話者を積極採用します!
クラウドで提供する「SaaS(サース)型」に特化
日本企業の40%が使用しているシステム

SaaSとは「Software as a Service」の略です。
「サービスとしてのソフトウェア」という意味です。インターネット上で月単位、年単位
(サブスクリプションベース)で活用できるソフトウェアサービスのことです。

企業の紹介・業務内容

SaaSの中でもBoBを得意としています。
留学生の皆さんが直接使用することは少ないと思います。
例えば
顧客関係管理(CRM)、人的資源管理(HRM)
マーケティングオートメーション(MA)
カスタマーサポート(ヘルプデスク)
オフィスソフトウェア、コミュニケーションソフトウェア
会計ソフトウェア、タスク管理ソフトウェア
CADソフトウェア、コンテンツ管理(CMS)

開催企業の強みは常に新しいフレームワークの導入や
アジャイル開発を採用して、挑戦を続けていることです。
そしてその社風が、企業の業績をスピード感をもって上げています!


社長、役員もプログラムを書いていたエンジニア
です。
エンジニアが会社を経営し、成長させていますので、エンジニアが働きやすい環境ができるように常に改善しています。

企業文化は、誠実で個人の個性を尊重し、チームで仕事をします。
エンジニアのための勉強会など活発に行われています。プログラムをつくり、
新しいことにチャレンジしたいメンバーばかりです。
このような環境がエンジニアのモチベーションやスキルアップにも良い影響を
与えています。

募集ポジション

【WEBアプリケーションエンジニア】

プログラミング言語の使用経験がある方(言語不問)

【インフラエンジニア】

プログラミング言語の使用経験がある方(言語不問)

【AIエンジニア】

・AI/ディープラーニングに関する知識のある方

・プログラミング言語の使用経験がある方(言語不問)

【UIデザイナー】

何らかの制作物(ポートフォリオや自己をPRできる資料など)を提出可能な方

 

採用目的

東京の本社と大阪の本店、そして海外にはベトナムに拠点があります。
3つの事務所がそれぞれの得意を活かしてシステム開発を行っています。

現在、東京本社・大阪本社ともベトナムの社員がおります。
日本とベトナムが協力しながら、開発エンジニアとして、競いながら
より協力してシステムをつくりたいことが採用目的です。

 

応募条件

・理系専攻全般(情報・機械・電気電子専攻)
現在「日本の専門学校・日本語学校・大学院で在籍」している人

・大学/大学院 2024年9月卒~2025年3月卒業見込みの方
※AIエンジニア職のみ、2025年3月に大学院を修了見込みの方を対象

・I情報系、電気電子・機械などの理系専攻でシステム開発職希望の方

・日本語能力試験N2 以上の方

・ベトナム語ネイティブの方

 

応募方法

※応募条件にあっていて、履歴書をアップロードした方に、ご連絡をします。

その後、事前に面談を行い、この企業とマッチしていることを確認後、

企業詳細をご案内させていただきます。

★★★応募する方は次のステップで応募を進めてください★★★

手順1:「申込」をクリックする

手順2:履歴書もしくはOpenESをダウンロードしてください。

お急ぎの方は松井まで:松井(まつい) matsui@originator.co.jp

ご質問やご相談も上記メールアドレスにて受け付けます。

たくさんの方からお申し込みいただいた場合、
厳正な事前審査を行い、通過した方のみにご連絡いたします。
予めご了承くださるよう、お願いいたします。
御応募お待ちしています!

【24卒/電気電子・情報・機械専攻】日本の大手企業オムロングループでIOT・AI・ロボティクス・パワーエレクトロ事業に関わる開発設計職を外国人留学生採用

 

募集企業のご紹介

オムロングループはセンシング&コントロール技術を核とした産業向け制御機器やシステム、電子部品のほか、ヘルスケア製品等を展開しています。
制御機器・ファクトリーオートメーション(FA)システム事業、電子部品事業、車載電装部品事業、社会システム事業、健康医療機器・サービス事業の主要5事業を展開しています。
開発職はは本社京都府、R&Dの滋賀県で中心になりますので、新卒未経験から技術力の高い
エンジニア上司や先輩と仕事をします!

開発設計職/募集内容

複数領域で募集をしています。共通するのは「開発課題を解決できる技術力」と「最適な解決策が明示できる提案力」です。

技術領域は「IoT技術・・・クラウド・サーバ・セキュリティ」
「AI技術・・・数値解析 / 機械学習」「ロボティクス技術・・・ロボット制御」
「画像処理技術・・・デジタル / 画像処理」「パワエレ技術・・・バッテリー制御」

4つの事業部があります

■制御機器事業

センサー、FAシステム機器、モーション/ドライブ、ロボティクス、セーフティ

■ヘルスケア事業

血圧計、体温計、低周波治療機器、パルスオキシータ

■社会システム事業

道路交通ソリューション、遠隔監視モニタリング、決済システム。自動化ロボット、ソフトウェア開発、エンジニアリング

■電子部品事業

スイッチ、コネクター、センサー

応募条件


①専攻/電気電子、情報、機械工学、材料工学、AI、制御専攻

企業では興味がもてる業務であるかどうかを大切にします。

②2023年3月~2024年3月卒業見込み

③日本語能力試験N1レベルの会話力

選考の流れ

以下より書類選考

リュウカツに履歴書を提出→リュウカツから人事に書類推薦

→合格後、優先先行枠で、会社説明(WEB)

→一次面接(WEB)→ 最終面接(WEB)

 

応募方法

手順1:「申込」をクリックする
手順2:履歴書をメールで送る
宛先:matsui@originator.co.jp

この企業とマッチングする方にZOOMで面談を行います。
ご質問やご相談も上記メールアドレスにてご連絡ください。

たくさんの方からお申し込みいただいた場合、
厳正な事前審査を行い、通過した方のみにご連絡いたします。
予めご了承くださるよう、お願いいたします。

【24卒採用 社内システム アプリケーション開発】建築総合会社でのITシステム系、外国人留学生採用

建築総合会社でのシステム開発の仕事です。
●累計着工戸数 115,562戸
●土地活用 53年
●入居率 98%

私たちが建てた建物は、入居率がほぼ100%で、24時間365日、専門スタッフを配備して万全の体制でサポートしておりお客様からの信頼があつい会社です。

システム開発の仕事内容

今回の募集は、11万5,000部屋の物件を管理するシステムを、外部ベンダーに発注する仕事です。
発注側ですので、上流で、システム全体をアーキテクトできます。

また、管理しやすいのように管理サイトごとにアプリを開発しますので、大規模なECサイトを作る仕事に似ています。

●上流工程で働きたい
●アプリ開発をしたい!
●より使いやすい、ユーザーの視点に立ったシステムを作りたい!
という方にはぴったりのお仕事です。

留学生採用実績

・2023年4月入社:2名(マレーシア、カンボジア)
・2022年4月入社:2名(カンボジア)
・2021年4月入社:3名(中国、韓国、インドネシア)

●毎年、留学生が入社して、とても活躍しています。

選考プロセス

1.会社説明と1次面接セット
  →
2.2次面接(システム開発部門との面接です。)
  →
3.最終面接
  ・適性検査と筆記試験もあります。

最初から最後まで、完全バックアップしますので安心してください。

応募資格

・2024卒新卒
・IT情報専攻
・日本語力N2以上

応募方法

手順1:「申込」をクリックする
手順2:履歴書をマイページからアップロードしてください。
この企業の募集要項とマッチする方へ詳細を案内させていただきます。
メールアドレス:nogi@originator.co.jp
担当者:野木(ノギ)
※今までのリュウカツの実績と経験をもとに、
履歴書や面接準備のサポート・アドバイスをします。

たくさんのご応募お待ちしています。ご質問やご相談も上記メールアドレスにて受け付けます。

野木(ノギ)

~ ご応募をお待ちしています ~

『開催終了』【2月26日(月)17時開催 ルネサスエレクトロニクス株式会社  24卒秋入社・25卒春入社 外国人女子留学生採用】選考直前の情報をGET!世界を半導体で<To Make Our Lives Easier>グローバル半導体メーカー

グローバルな仕事環境
外国人女性社員から聞こう!

開催日時: 2024年2月26日月曜17:00~18:30
オンライン:ZOOM
★留学生の先輩・女性社員の体験談、座談会あり
★選考についてのアドバイス
例えば「ESのポイント、面接ではここを見る!」など役立つお話が聞けます

ルネサスエレクトロニクスは“To Make Our Lives Easier”を目的(Purpose)として、
半導体ソリューションを通じて暮らしを快適にそして持続可能な社会を
実現することを目指しています。

そのため行動指針であるRenesas Cultureでは
新たにルネサスグループに加わったダイアログ社やインターシル社、IDT社と共に、
2つの事業本部を核とした、グローバルな組織を形成しています。

◇◆ルネサスエレクトロニクス ホームページ◆◇ URL:https://www.renesas.com/jp/ja

ダイバーシティ、エクイティ&インクルージョン
理系女子留学生のための会社説明会

また多様性(ダイバーシティ)や価値観を尊重し、互いに受容(インクルージョン)する職場環境の整備と企業風土の醸成に積極的に取り組んでいます。
グローバル企業としてのルネサスの強みの一つは、20か国以上の地域で、国籍や人種、思想、文化、言語、性別、年齢など、多様な人材および価値観を持った人材が活躍しています。

https://www.renesas.com/jp/ja/about/company/sustainability/diversity

男女賃金格差情報の開示(ジェンダー・ペイ・ギャップ)
平等な職場作りを推進しています。すべての従業員が、バックグラウンドに関係なく、業務に対して公正な報酬を受けられるようにすることも取り組みの一つです。その一環として、ルネサスでは従業員の給与データを分析し、男女間の平均給与の差を一部開示しています。

https://www.renesas.com/jp/ja/document/rep/gender-pay-gap-report-2021?r=1400431

2024年1月1日新体制スタート
4つの技術分野×5つの機能的な組織
顧客ニーズに即したソリューションの提供

【4つの技術分野】
アナログ&コネクティビティ・・・ アナログ製品やコネクティビティ製品を担当。
エンベデッドプロセッシング・・・ 汎用的なカタログ組み込みプロセッサ全般を統括。
ハイパフォーマンスコンピューティング・・・車載マイコンや車載SoCなどを統括。
パワー ・・・ パワーマネジメントICやディスクリートパワー半導体などを統括。

【5つの組織】
*ソフトウェア開発およびルネサスが提供する製品のデジタル化を統括する組織
「ソフトウェア&デジタライゼーション」

*ルネサスの生産、サプライチェーン、調達の各機能をまとめ、オペレーション機能を一気通貫で担う組織「オペレーション」

*開発からテストに至るまで、エンジニアリング機能の中枢を担う
「エンジニアリング」、「品質保証」と「セールス&マーケティング」

これまでの近年の代表的なプロジェクトを紹介

◆PROJECT 01 自動車
自動運転(AD)/先進運転支援(ADAS)での取り込みが進むと考え、
ルネサスでは次世代の車載用途SoC(System on a chip)に取り組んでいます。

◆PROJECT 02 自動車
車載SoCである「R-Car」は、ナビやグラフィックメータ、動画再生、画像認識など、
さまざまなアプリケーションを同時実行し、それをいくつものディスプレイに表示できる性能があります。
このポテンシャルを世の中に伝えるためのデモシステムを開発しました。

◆PROJECT 03 産業・インフラ・IoT
AIアクセラレータを独自開発、圧倒的な低消費電力性能を提供。
ボード・アプリケーションまで自主開発しシステムレベルで性能を検証、
製品展開を加速中。

募集職種

職種についてお客様との関係や社内の役割に関する説明はこちら
https://career.renesas.com/new_graduates/jobs/occupation/

顧客対応:フィールドアプリケーションエンジニア

システムソフトウェア開発:アプリケーションエンジニア/組込ソフトウエアエンジニア

IC設計・開発:デバイスエンジア(デジタル製品開発/アナログ製品開発)

試作・実装・生産:ウエハプロセス技術エンジニア/実装技術エンジニア
製品・量産技術エンジニア

アプリケーションエンジニア 社員インタビュー | ルネサス エレクトロニクス 新卒採用情報 (renesas.com)

デバイスエンジニア社員インタビュー

応募資格

専攻:理系全般 ※入社後の研修が充実しています!
卒業年次:日本の大学や大学院を2024年9月~2025年3月卒業見込み、
学位:学士・修士・博士の方が応募できます。
応募条件: 日本語能力N2レベル相当以上
雇用形態: 正社員

=リュウカツでは女性限定で行います=
今回のセミナーはルネサスエレクトロニクスが、ダイバーシティの中でも、女性の活躍推進は特に強化を図り一貫としての取組です。
あらゆる職種における女性比率を高めるとともに、職位においても女性リーダーを増やしています。従業員の多様性を進め、社会貢献を実現するより良い製品・ソリューションの創出を促進しています。開催主旨をご理解のうえご応募ください。

当日の説明内容

1.会社説明
2.事業紹介/職種紹介
3.女性外国人社員と話そう
入社1年目〜6年目の方、複数
4.質疑応答
選考に関する質問をお待ちしています

応募方法

応募方法:リュウカツの申込ボタンを押してください。

★対象者の方に参加受付の案内(メール・電話)をいたします。

ESの提出から添削、会社理解・職種理解、面接の準備などリュウカツがサポートします!

内々定(最終面接合格)に向けて、一緒に頑張りましょう!

~ 皆さんのご参加をお待ちしています ~