「開催終了」【韓国在住の方対象】会社説明+選考会!日本で勤務「設計開発・実験」ものづくりの最先端技術分野に関わる 技術専門会社!

リュウカツが推薦して、入社した韓国の方がいらっしゃる会社です。今年も、4月に韓国から入国し、高く評価されています。

研修や福利厚生制度が充実しており、エンジニア職を希望する方に大変お薦めです!!

会社の特徴

「対話ロボット」「ドローン開発」「水素自動車」「スマートキー」など、最先端の技術分野に関わることができる、エンジニア専門集団です。

自身が携わった製品が世の中で実際に使われ、ものづくりの根幹である開発プロセスにこだわり、自分の仕事に誇りを持つことができます。

おすすめポイント

1.TOYOTAやDENSO、アイシン精機、パナソニック、三菱重工業、富士ゼロックス、HONDAなど一流大手企業の自動車、航空宇宙、家電、ロボット、産業機械、医療機器などで、上流工程の設計開発・実験に携わることができます。

2.社員の成長が会社の成長と考え、さまざまな研修が年間500以上、充実しています。(研修の一例)自動車工学、電子回路設計、ロボット設計、JIS製図、3D CADなど

みなさんの目標やスキルに合わせて、希望の研修を自分で選択して、受けることが可能です。

3.充実した福利厚生制度

ワークライフバランスを確保、10連休などの長期休暇も取得可能。
年間休日は121日で月平均残業時間は少なめ(月平均25時間)。
残業代100%支給、有給取得率90%以上!住居の家賃負担など。

面接は全部で2回、リュウカツから推薦した方は、スピード選考を受けられます。

<場所>オンライン
<説明会内容>★説明会+筆記試験+面接を一日ですべて受けられる★
<説明会日時>
・2022年6月22日(水)(10:00~12:00、13:30~15:30、16:00~18:00のいずれか)

応募条件

■2023年4月に入社可能な理工系専攻の大学生(2年間の専門大学も含む)
■日本語力:日本語能力試験N2以上
■機械・電気電子、制御ソフトいずれかの専攻で、ものづくりの志向がある方。

■仕事経験がない方

■職種:機械設計・電気電子設計・制御ソフト開発・実験

★☆★—-<参加応募する方は次のステップで応募を進めてください>—★☆★

手順:このページ一番下の「申込み」をクリックして、履歴書をマイページからアップロードしてください。

専攻が条件にあっていて、履歴書をアップロードした方に、ご連絡をします。

この企業の条件とマッチしていることを確認後、企業詳細をご案内させていただきます。

~ たくさんのご応募お待ちしてます ~

『開催終了』【2023卒外国人理系留学生採用】7月1日金曜開催/日本軽金属株式会社・留学生限定会社説明会/アルミ二ウム素材の総合メーカー!マーケットニーズに対応した先進のモノづくり。設計・開発・生産技術・研究職を募集!

国内トップのアルミの総合メーカー
素材・設計・生産技術の可能性を追求

企業の魅力・開催日時

日本軽金属 企業について https://www.nikkeikin.co.jp/index.html
アルミニウムの知識・技術力・開発力をもとに、
自動車・鉄道・IT機器・建築・食品・環境など、
業界の最先端でかつ世界を3つの市場で区分し、
自社の強みを活かした開発・製造を行います。

■業務内容
【理系技術職】
研究・開発、生産技術・製造管理、設備設計
設備保全、技術営業等

開催日時

2022年7月1日金曜 17時~18時
オンライン会社説明会

求める人材

専攻:機械・電気電子・化学・材料・ロボテイクス

志向性:*好奇心旺盛な人、コミュニケーション能力の高い人
*将来の現地法人のリーダー、社長・役員にもなって
いただけるような成長意欲が高い人
*周りの人に協力をお願いできる柔軟な対応力がある人。

卒業年:日本の大学・大学院を2022年9月~2022年3月卒予定の方

語学力:日本語力はN2レベル以上・英語力は不問

ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
■選考について
個人の志向性と強みを尊重しあう社風です。
面接はすべて個人面接(オンライン)で行い
人柄や強みなどプラス面と希望する仕事内容
について話し合います。

★職種や配属先が入社前に明確にできる面接を行います★

応募方法

手順1:「申込」をクリックする
手順2:OpenES・履歴書をアップロードあるいはメールで送る
宛先:matsui@originator.co.jp提出した方で、

採用基準や志向性がマッチングする方に詳細を案内します。
ご質問やご相談も上記メールアドレスにて受け付けます。

たくさんの方からお申し込みいただいた場合、
厳正な事前審査を行い、通過した方のみにご連絡いたします。
予めご了承くださるよう、お願いいたします

【2023年卒採用 外国人留学生】会社説明選考会!「設計開発・実験」ものづくりの最先端技術分野に関わる 技術専門会社!

リュウカツより推薦で入社実績があり、エンジニア職希望の方に大変お薦めです!!

書類選考なし面接2回のみ、1ヶ月内定!

「対話ロボット」「ドローン開発」「水素自動車」「スマートキー」など、最先端の技術分野に関わることができる、エンジニア専門集団です。

自身が携わった製品が世の中で実際に使われ、ものづくりの根幹である開発プロセスにこだわり、自分の仕事に誇りを持つことができます。

<おすすめポイント>

1.TOYOTAやDENSO、アイシン精機、パナソニック、三菱重工業、富士ゼロックス、HONDAなど一流大手企業の自動車、航空宇宙、家電、ロボット、産業機械、医療機器などで、上流工程の設計開発・実験に携わることができます。

2.社員の成長が会社の成長と考え、さまざまな研修が年間500以上、充実しています。(研修の一例)自動車工学、電子回路設計、ロボット設計、JIS製図、3D CADなど

みなさんの目標やスキルに合わせて、希望の研修を自分で選択して、受けることが可能です。

3.充実した福利厚生制度

ワークライフバランスを確保、10連休などの長期休暇も取得可能。

年間休日は121日で月平均残業時間は少なめ(月平均25時間)。

残業代100%支給、有給取得率90%以上!住居の家賃負担など。

面接は全部で2回、書類選考なしで、スピード選考を受けられるサポートをリュウカツが行います。

<場所>オンライン

<説明会内容>★説明会+筆記試験+人事面接同時に受けられる★

<説明会日時>

2022/07/11(月)10:00~12:00、13:30~15:30、16:00~18:00
2022/07/12(火)10:00~12:00、13:30~15:30、16:00~18:00
2022/07/13(水)10:00~12:00、13:30~15:30、16:00~18:00
2022/07/14(木)13:30~15:30、16:00~18:00
2022/07/15(金)10:00~12:00、13:30~15:30、16:00~18:00
2022/07/18(月)10:00~12:00、13:30~15:30、16:00~18:00
2022/07/19(火)10:00~12:00、13:30~15:30、16:00~18:00
2022/07/20(水)10:00~12:00、13:30~15:30、16:00~18:00
2022/07/21(木)10:00~12:00、13:30~15:30、16:00~18:00
2022/07/22(金)10:00~12:00、13:30~15:30、16:00~18:00
2022/07/23(土)13:30~15:30、16:00~18:00

ぜひ、ご参加してください。

<応募条件>
■2022年9月~2023年3月卒業の理系専攻の大学・大学院生

■日本語力:日本語能力試験N2以上

■機械・電気電子、制御ソフト専攻で、ものづくりの志向がある方。

■職種:機械設計・電気電子設計・制御ソフト開発・実験

★☆★—-<参加応募する方は次のステップで応募を進めてください>—★☆★

手順:このページ一番下の「申込み」をクリックして、履歴書をマイページからアップロードしてください。

専攻が条件にあっていて、履歴書をアップロードした方に、ご連絡をします。

研究内容が、この会社のものづくりに関係するか確認したうえで、必要な場合は面談をします。

この企業とマッチしていることを確認後、企業詳細と可能な説明会の日時をご案内させていただきます。

~ たくさんのご応募お待ちしてます ~

【2023年卒 外国人留学生採用】NTTデータグループ系*外国人が働きやすい社風&実力主義の金融系IT企業 ★三菱・みずほ・三井住友のメガバンクが顧客★

日本の3大メガバンクを顧客にもち、かつNTTデータグループの強みを活かし安定した
環境で、一人一人の強み・個性を発揮して、会社を成長させていき企業です。

業界:金融系情報システム企業
<企業について>
・大手通信会社グループ
・外資からスタートしているので外国人が働きやすい社風
・実力主義評価(同期でも入社後の給与が100万円差が出ることも!)
・リュウカツから先輩留学生が採用された実績があります。
・周りの仲間・先輩の力を借りながら、自分の強みをビジネスに結びつける
ことを得意としている人が活躍しています。

NTTデータグループで日本のメガバンクを顧客とした金融システムのプロフェッショナルの企業です。リュウカツからの入社された先輩社員のお話では
「働きやすさ&評価制度・研修制度が充実している」ということで活躍している社員が多い会社の1社です。

~応募基準~
学歴:①日本の大学・大学院を2022年9月~2023年3月卒見込み
あるいは
②学歴:母国の大学・大学院を卒業、日本の「留学」ビザをお持ちの方
語学能力:JLPTN1レベルのコミュニケーション
(2022年7月にN1受験予定歓迎)

専攻:
<文系>
・経済学部、経営学部専攻
<理系>
・ネットワークに関する勉強を既に行っている方
・ネットワークに関する資格をお持ちの方(例:Cisco社の認定資格 CCNA等)

~職種~
<文系>
■システムエンジニア
金融システムを主力サービスとし、要件定義から保守まで行います。
コーディングを行うだけのエンジニアとは異なり、お客様に要件をヒアリングし、営業と一緒になって効率的なシステムを提案する機会も多く、お客様からフィードバックも早く
成長意欲を高める原動力となります。

■ソリューション営業
メガバンクや様々な金融機関を中心に法人をお客さま先として担当し、システム開発やITインフラの構築などの提案を行います。企画から、システムの導入、稼働まで一貫して関わることも多く、大きなプロジェクトになると1 ~2年という長期にわたるものもあり、お客様との関わりが深いところが醍醐味です。

■ネットワークエンジニア
Cisco製品を中心としたネットワークの設計、構築、運用保守までを一貫して行います。につ情報整理、論理的に組み立てる能力が生かせます!

オンライン説明会については別途、応募された方にお知らせします。
=========================

【応募方法について】
下の「申込」を押してください。
お問い合わせは松井まで:matsui@originator.co.jp

 

 

 

 

【2023卒・仕事経験者歓迎】アルミ素材の建築資材メーカーで外国人留学生を募集!/Recruiting engineers aiming for “safety” “security” and “beauty”

アルミ素材を使った建築土木製品の製造メーカーです。デザイン提案等を行っているのもこの企業の特徴の一つです。設計・販売・施工をトータルでおこなっています。

お客様は、道路・橋梁、都市景観、建築、上下水道などを依頼する全国です。

日本国内での仕事が中心ですが、活躍が認められると中国やベトナムの案件にも関わることができます。この企業の「安全」「安心」「美しさ」の3つを強みを修得し、自分の強みを
この企業でつくってください。

若い人材に育成は会社発展の原動力です。そのため2000年にスタートした新会社の社名、
経営理念も若手チームに任せてつくりました。

■応募条件
・建築、土木
・日本語能力N2以上
※業務上、必要になるため入社までに運転免許をとる
 ことを検討していただける方を歓迎します。
■募集職種
1.設計・製品開発
メーカーの立場からお客様の要望に対応した設計の提案をします。
技術的に難易度の高い工事案件では、お客様との打合せに出席することもあります。
新しい土木、建築製品の開発を行います。
2.施工管理
工事の段取、部品の手配、作業指示を出します。
安全に配慮し、納期を守ります。
現場のコストを管理します。
※設計から施工管理への異動、またその逆もあります。
会社説明会からエントリシートの添削、面接アドバイスなど
丁寧にサポ―トしていきます。

応募されたい方は申込ボタンを押してください。
リュウカツに履歴書をアップロードしてくだい。

また、担当の松井までご相談ください。
matsui@originator.co.jp

【中途採用 外国人留学生 ベトナム語で仕事をしませんか? 】

「One Asia」を目指す東証一部上場企業グループの日本企業です

 

今まで、250以上の開発プロジェクトを、ホーチミン・ハノイ・ダナンの開発拠点、合わせて500名以上の開発エンジニアで、各種ステム開発をしてきました。

最近は、AIを活用して、バグ自動検知ツールで開発のスピードアップを進めています。そして、ディープラーニング、機械学習を活かしたAIの開発案件が増えています。

一緒に、母語であるベトナム語を活かして働きませんか?

外国人留学生採用実績

毎年、何人も入社していますので仲間がいっぱいです。
ホーチミン、ハノイ、ダナンのオフィスにも全体で500人のベトナム人が勤めています。

選考プロセス

1次面接:ベトナム人マネージャー
→ 2次面接:ベトナム人事業部長

キャリアプラン

1ステップ:日本人プロジェクトマネージャーと一緒にベトナムとやり取りしながら仕事を進めます

2ステップ:資格取得をバックアップしているので、プログラミング言語を早く学べます

3ステップ:AI、ディープラーニング関連の最新の仕事に携われます

応募資格

  • 中途
  • 日本語力N2~N3
  • プログラミング言語は、
    C+、C#、C++、Java、
    HTML、PHP、CSS、JavaScript、Ruby、C+、C#、C++
    Python、Linux、MySQL
    など、何か一つ経験があればOKです!

応募方法

履歴書を添付で送ってください
nogi@originator.co.jp  野木宛て
まずは書類審査になります
応募資格に適う方にのみ連絡させていただきます

~ ご応募をお待ちしています ~

【中途・第二新卒OK ITスペシャリスト・クラウドシステム構築エンジニア 】

AWS、Azure等のクラウド基盤上にシステム基盤の設計、構築、運用。大手広告代理店グループのユーザー系SIとして、グループ各社向けにITインフラの構築、運用、情報機器管理を担当。

デジタル・インフラ、システム・サポート、ユーザー・サポート領域の専門家集団として、
デジタル社会における産業と技術革新の基盤をつくることにより、お客様企業と社会の発展に寄与することを目標として掲げています。テクノロジー、業界、企業、組織、地域などを超えた「X(Cross)Innovation」の推進を通して、新しい価値の協創を目指します。

【必要経験】
・LinuxまたはWindowsサーバーによるシステム構築・運用経験 が2年以上ある方
・保持しているサーバースキルを活かし、クラウド上でシステムを構築したいと望まれている方
・ITインフラ基礎知識がある方

【好ましい経験】
・Chef、Zabbixなどのオープンソースの利用経験のある方
・顧客・ベンダーに対応するコミュニケーション能力
・顧客へのシステム提案経験

『募集終了』【2022卒採用 外国人留学生 世界No1技術 電子部品製造に欠かせない SiC=炭素けい素技術】

5G、IoT、自動運転に必要不可欠な電子デバイス。その製造に必須な熱処理で国内トップシェアのメーカー!

日本No1の熱処理技術で、海外市場のさらなる拡大をねらう!

「エレマ発熱体」で国内市場トップクラスを誇る会社です。さらに、熱処理を行う工業炉の設計・製作においても豊富な実績を持ち、小型試験炉から産業用大型装置まであらゆる分野に供給しています。強みは、工業炉、炉を構成する高級耐火物や、炉内で使用する高温材料や発熱体、その他、過酷な条件下でも高い信頼性を発揮する抵抗器などをトータルに手掛けていることです。高度な熱の複合技術で、多様なニーズに応えています。

■“一品一様”という、ものづくりへのこだわり
工業炉の仕様は、使用目的により千差万別のため、世界に一つのオーダーメイド。また、発熱体や高級耐火物なども実に多種多様で、特殊なものも数多くあります。当社ならではのものづくりの追求。そこには、“熱の技術”のパイオニアとしての責任と自負が息づいているのです。

■世界市場を捉え、アグレッシブに展開
私たちの技術や製品に国境はありません。これまでも、海外市場へ展開を行い、着実に実績を築いてきましたが、さらに2010年から、3カ年の中期経営計画「TKK2012」のもと、いっそうの海外市場拡大をめざしており、新たな飛躍の局面を迎えています。

■若い力が活躍する、少数精鋭主義
当社では、一人ひとりが持てる力を最大限に伸ばし、発揮できるよう、若いうちから責任ある仕事をどんどん任せています。例えば工業炉の設計では、入社1~2年目から見積、設計はもちろん、部品発注、検査、現場への設置、試運転までをトータルに手がけます。海外ユーザーの工場へ一人で飛ぶことも。営業も、若いうちから多様なユーザーへの提案や折衝を担っており、一つの案件ごとに新たな経験を重ねていける魅力があります。世界をフィールドに、失敗を恐れず、行動していく。そんなポジティブな人にとって、着実に成長と充実を手にできる会社なのです。
当社は、熱処理工程、その高温熱源である「エレマ発熱体」で国内市場トップクラスを誇ります。
さらに、熱処理を行う工業炉の設計・製作においても豊富な実績を持ち、小型試験炉から産業用大型装置まであらゆる分野に対応しています。

高度な熱の複合技術を学びませんか?

★☆★—-< 応募資格 >—★☆★

<対象>
理系(化学、化学工学、機械、電気電子、IT情報、数学、物理 など)

<語学力>
日本語N2以上相当レベル

<応募資格>
2021年4月~2022年3月 四年制大学または大学院を卒業予定の方

 web会社説明会

■内容

・パソコン・スマートフォンから簡単に参加できる少人数開催の会社説明会です。

・会社説明終了後、質疑応答も行います。
業界・製品の知識が無い方でもお気軽にご参加ください!

■申し込み方法

・申込みボタンを押して方に、個別にエントリー方法ご案内させていただきます。

~ 申し込み、お待ちしています ~

『募集終了』【2023年卒業 東京海上日動グループの募集です。ITシステム開発 外国人留学生採用 】

日本を代表する東京海上日動火災保険グループのIT開発会社です。会社と仕事が安定しているので、じっくりとご自身のITスキルを高められます。

特徴は、
・上流工程の仕事でアイディアが活かせる

・保険のシステム開発は、基幹システムだけでは無く、個人向けのスマホ、代理店システム、損害査定システムなど多岐にわたる

・自動運転の流れの中で、将来的に、ビックデータの活用、AI、機械学習の知識が活かせる
そして、
自由な雰囲気でのびのびと仕事ができることです。

1.ドライブエージェントパーソナル
・機械学習、AIで、事故多発地点のアラート、安全運転診断レポートなどを作成

2.年金DCコンパス
・LINEを活用して、分かりずらい年金DC制度をサポート

3.訪日外国人向け総合サポートサービス
・モバイルアプリ、「Tokyo Starter Kit」で、訪日外国人向けに医療機関や海外旅行保険の紹介、災害情報のお知らせを提供

 

外国人留学生採用実績

【2022年卒採用】
・中国人1名、韓国人7名
【2021年卒採用】
・中国人2名

選考プロセス

適性検査、面接2回

キャリアプラン

・ITスキル研修を中心に、保険の業務スキル研修、ビジネススキル研修を8ヶ月程度実施する充実度
・その後も、一人一人に寄り添った、アドバイザー制度、メンター制度でフォローさせて頂きます。資格取得も支援制度があります
・さらに、1年を通じて成長を支援するキャリアチャレンジ面談で、キャリアアップを支援します

休暇制度

・休みが充実しているのも大きな魅力です
・年間に2回、連続して5日間の休暇を取得することができ、全社員の取得率はほぼ100%。年2回、家族で海外旅行に行っている人もいます

他にも、
・記念日休暇=特別な日を指定
・リフレッシュ休暇=勤続年数に応じた、最大15日間の連続休暇
・プロジェクト休暇=プロジェクト終了後に英気を養うために取得できる2日間の休暇
などとても充実しています

応募資格

・2023年卒新卒
・IT情報専攻
・日本語力N1

応募方法

日本語履歴書を送ってください
nogi@originator.co.jp  野木宛て
まずは書類審査になります
応募資格に適う方にのみ連絡させていただきます

 

~ ご応募をお待ちしています ~